人均年收入45万,但证券行业远没有这么好混

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  根据东方财富Choice数据统计,2016年度102家证券公司的行业年度人均收入约45.65万元,其中有8家员工的年度人均收入超过100万元,十分惊人!

  但证券君也经常在后台和留言看到抱怨,比如:为什么考完证券从业还是干销售的活?工资为什么还是这么低?证券行业为什么那么苦?

  证券君是时候给你们喝碗鸡汤了

  一般来说,证券公司正式员工分三种:前台、中台、后台

  前台就是客户经理,也就是拉客户的

  中台主要是风险、客服、分析之类的工作

  后台主要是财务、技术、人事等支持工作

  刚考完从业资格!不从客户经理做起,你能做什么?做证券分析师吗?你能做得下来吗?

  进总部?你一个刚入行的凭什么进总部,大多数总部都是要么托关系进,要么是高学历

  想一想,一个刚毕业的研究生,一个刚毕业的本科生,两个一起去面试总部,底薪同样是5000,你觉得人家证券公司会要谁?

  不是名校研究生?这是你怨天尤人的理由吗

  还有关于证券公司薪水问题!

  我觉得证券行业薪水还不错,至少没哪个行业有这么高的平均水平

  如果你说你会受到证券公司的剥削,我想问下,你去哪个公司不受剥削?你当老板都是慈善家吗?

  想不被剥削就鼓起勇气自己创业,或是回家种地

  要么你就不要在这个社会说你自己被剥削了

  也许会说其他行业没证券行业剥削的厉害

  那我想问你:是在工厂流水线累死累活一个月拿三四千块钱好,还是在证券公司努力发展客户一个月拿1W块钱好?

  其实剥削都很严重,只是证券公司的收入太透明,你很容易看出来而已!

  许多人进入证券行业之后,老是发牢骚

  我觉得不是证券这行业存在问题,而是这些人对自己没信心而已

  平心而论,证券这行不是特别好做,自信第一,实力第二,如果你没实力,但只要你努力,你肯定可以做好的!但如果你没实力,还不相信自己,那我劝你根本不要再想这个工作了!

  客户经理如果做个两三年,在一线城市的薪水差不多二三十万那样

  二三线城市也能拿十万左右

  上面我说的都是一般的客户经理,优秀的上百万很正常,差的一年拿两三万的也有,但我不把拿两三万的人当证券从业人员看,他们只是来这混日子的!

  想在这行混好,一定要做到以下几点

  1.先学做人,后学做事

  特别是刚从校园出来的同事,一定要学会做人,对客户也一定要真诚!不要耍小聪明,你是否真诚客户是看得到的。

  2.自信

  相信自己才是最重要的,如果你自己都不自信凭什么让客户相信你。

  3.努力发展客户

  学会了做人,有了自信,就要去努力发展客户了,不要说市场饱和了,证券在中国算是朝阳行业,如果觉得客户难拉,那就要做好第四件事:学好技术,客户自然就来了。

  4.学好技术

  股票做的好,不拉客户,客户也来了,反之,如果你选什么股什么跌停,客户应该会打死你吧!!!技术当然不是一日之功,取决于你不断实践与经验,还有平时可以多看证券的经典书籍,记住,一定要是经典,什么一周教你看K线这些就算了,模拟炒股也是一个非常好的手段。

  5.多考证

  在金融行业,证书永远都是你实力的绝好证明,有时间大家一定要多考证,证书不管是你跳槽还是升职加薪都是利器。

  进什么样的证券公司也是有学问的!

  证券公司其实大小没有太大的区别,不是券商越有名越好,相反,我觉得有些大券商招人容易,是把客户经理当黄牛使,用完就踢!小券商招人经常会培训成正式员工,这些券商还是值得进的!当然啦,我也不是对大券商有意见,这个要大家认真区别一下看!

  最后还是关于证券公司的前景问题,如果证券这行真的不好,怎么会有那么多人挤破头进来?

  还有看到人说,要有人际关系才能来证券公司,我不知道这些人为什么会这么说,估计有两种人:一种是做的好的,自己赚钱了,不想那么多人进入这行;一种是做的差的,自己没本事,就愤世嫉俗!人际关系在哪个行业不重要,没有人际关系是不是就什么都不能干了?没有人际关系自己不可以发展吗?

  当然如果有几个几千万资产的亲戚,你可以不用拉客户就能拿几十万年薪,这篇文章可以直接跳过了。

  做这行不能只是看着钱来的,更多的是锻炼自己的能力,借此机会多认识些朋友,对以后自己的发展还是有好处的!呆在小公司做文员,你能认识谁?

  我写这篇文章不是想告诉大家证券行业有多好,也不是说有多坏。既然你选择了这个行业,那问一下自己有为之奋斗一生的勇气吗?在没有付出全部努力前,不需要想太多。

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